Το κίνητρο είναι η κύρια κινητήρια δύναμη της ανθρωπότητας. Ενθαρρύνοντας τον εαυτό σας και τους άλλους, μπορείτε να επιτύχετε αξεπέραστη επιτυχία. Αλλά για να αποκτήσετε ένα τέτοιο τελικό αποτέλεσμα, θα πρέπει να στραφείτε προσεκτικά, γιατί δεν είναι τόσο εύκολο να βρείτε ακριβώς αυτό το επιχείρημα. Ας εξετάσουμε με περισσότερες λεπτομέρειες τη θεωρία των κινήτρων .
Η βασική θεωρία των κινήτρων στη διαχείριση
Η εταιρεία έχει φτάσει σε νέο επίπεδο ανάπτυξης, έχουν εμφανιστεί νέες υποσχόμενες παραγγελίες, το κέρδος της επιχείρησης έχει αυξηθεί και οι εργαζόμενοι είναι αμηχανία καθώς συνέβη και μόνο ένας καλός διευθυντής γνωρίζει πόση προσπάθεια δαπανήθηκε για την επίτευξη τέτοιων αποτελεσμάτων. Στην πραγματικότητα, μόνο ένας καλά ενημερωμένος επιχειρηματίας μπορεί να παρακινήσει το προσωπικό, να θέσει σωστά το στόχο.
Επισημάνετε τη βασική θεωρία του κινήτρου του προσωπικού που σχετίζεται με τις ανάγκες του ατόμου.
Το πρώτο και πιο συνηθισμένο μοντέλο είναι η θεωρία κίνητρο Maslow .
Η θεωρία των κινήτρων του Maslow βασίζεται στο γεγονός ότι οι ανάγκες του υψηλότερου επιπέδου δεν θα ικανοποιηθούν μέχρις ότου υπάρξει σταθερότητα στους κατώτερους κρίκους της ιεραρχίας. Για παράδειγμα, είναι δύσκολο να μιλήσουμε για την αυτοπροβολή και την ανάπτυξη μέχρι να προσαρμοστεί η ζωή. Η θεωρία του Maslow χρησίμευσε ως ώθηση για περαιτέρω μελέτη, έτσι εμφανίστηκε το μοντέλο του κίνητρου του Herzberg.
Η βασική ιδέα του μοντέλου κινήτρων του Herzberg είναι ότι ένα άτομο θα ενεργεί και θα κινητοποιείται μόνο εάν είναι απόλυτα βέβαιος για το θετικό αποτέλεσμα των αναγκών του.
Το μοντέλο των κινήτρων του McClelland είναι ενδιαφέρον επειδή επιτρέπει στους ανθρώπους να χωρίζονται σύμφωνα με διάφορες φιλοδοξίες στη ζωή.
Ενεργειακά και ικανά να παρουσιαστούν στους ανθρώπους της ομάδας τείνουν να κατέχουν ηγετική θέση. Συχνά, ο επικεφαλής της εταιρείας βάζει ακριβώς αυτούς τους ηγέτες, γεγονός που σίγουρα θα οδηγήσει την επιχείρηση στην επιτυχία .
Το επόμενο σημείο του μοντέλου είναι η επιτυχία. Εδώ είναι απαραίτητο να μην συγχέεται ο ορισμός αυτής της έννοιας, η επιτυχία στο μοντέλο του κίνητρου του McClelland - φέρνοντας το θέμα σε επιτυχή έκβαση.
Το τρίτο σημείο του μοντέλου είναι παρόμοιο με το κριτήριο Maslow. Έτσι κάτω από την έννοια κατανοεί ότι ένα άτομο επιδιώκει να αποκτήσει νέες γνωριμίες, να οικοδομήσει φιλικές σχέσεις, να είναι έλεος.
Συνοψίζοντας, έχοντας μελετήσει τα χαρακτηριστικά των βασικών θεωριών των κινήτρων, μπορείτε να προσδιορίσετε μόνοι σας το μονοπάτι με το οποίο θα μετακινηθείτε και θα οδηγήσετε τους ανθρώπους. Δεν είναι περίεργο που λένε ότι χωρίς το στόχο και τα κίνητρα στη ζωή είναι δύσκολο να επιτευχθούν τα επιθυμητά αποτελέσματα.